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提升组织力 释放新活力

引领中冶天工集团迈向高质量发展

中国经济新闻网 2018-08-09 15:28:53

  记者  郭海涛  ■任雨
  
  近年来,中冶天工集团大力弘扬“一个核心、五个引领”的中冶党建经验,以“融入中心抓党建、抓好党建促发展”为总体思路,以新时代“构筑党建新高地,打造发展新引擎”为工作目标,聚集提升基层组织的“政治领导力、思想引领力、组织覆盖力、发展推动力、文化凝聚力”,打出“五力驱动”组合拳,“五力”融合、同频共振,聚拢成一股同心同德、昂扬向上的内生动力,源源不断释放新活力、新动力,引领新天工迈向高质量发展。
  
  持续提升政治领导力,坚定党的领导不动摇
  
  中冶天工集团党委始终坚持把政治建设放在首位,把抓好党建作为最大的政绩,以坚定的政治信仰和正确的舆论导向凝聚改革发展的正能量。
  
  谋划顶层设计。严格按照“四个坚持”总体要求和两个“一以贯之”标准,修订了中冶天工集团及所属全资、控股公司的公司章程,将加强党的建设纳入公司章程,保障党组织在公司治理中的法定地位,把党的领导融入企业治理各个环节,充分发挥了党委把方向、管大局、保落实的作用。坚持将党的建设与企业改革发展同步谋划,在谋划中冶天工集团“四五”规划时,同步制定了党建工作篇,努力实现党建工作与生产经营管理思想同心、目标同向、任务同抓、互促同进,使党建成为推进公司发展的强劲动力。
  
  增强政治意识。注重加强党员理想信念教育,认真组织学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,增强理论素养,筑牢思想防线,进一步增强四个意识、坚定四个自信。党的十九大召开后,中冶天工集团党委迅速吹响学习贯彻的“集结号”,在全公司掀起学习党的十九精神的热潮。各级党组织在学懂弄通做实上下功夫,在准确领会把握思想精髓和核心要义上下功夫,形成了领导干部带头学,专家解读答疑学,基层党员主动学,联系实际深入学,创新形式灵活学的生动局面。组织成立了宣讲团,深入到施工项目、作业班组、机关部门广泛开展了面对面、心贴心的宣讲活动,第一时间将党的十九精神传达到每一个支部。举办了全体中层领导干部十九大精神集中轮训,与“新思想、新理念、新目标、新要求”对标,引导党员干部新时代要有新气象。组织党员干部参观“砥励奋进的五年”大型成就展,举办“拥抱新时代,共赴新征程”书画摄影展、“践行十九大,当好主人翁”演讲会、知识竞赛、交流座谈等各类职工群众喜闻乐见的学习活动,使党的十九大精神在企业员工心中落地生根,开花结果。
  
  持续提升思想引领力,坚持用新理论武装头脑
  
  中冶天工集团党委历来重视思想政治工作,以“主题教育实践”为载体,创新开展思想政治工作,形成了上下联动,共谋发展的良好氛围。
  
  突出思想武装。坚持党员教育培训与中心工作一同部署、一道推进、一起考评,通过党委中心组“集中学”、邀请专家“辅导学”,结合业务“嵌入学”、借助网络“线上学”、集中培训“课堂学”等方式,扎实党员日常教育管理,教育党员践行“四讲四有”、做到“四个合格”,坚定和提高党性觉悟、树立和展示先锋形象。开展“我是一面旗,大家向我来看齐”、“身边榜样、前行力量”等主题实践活动,大力宣传身边典型,用身边人、身边事激发广大干部职工的主动性、使命感和责任感,激发群体的荣誉感、协同性和凝聚力,切实把学习教育的成果转化为谋划工作的思路、破解难题的措施、推动发展的动力。
  
  凝聚发展共识。着眼于深化供给侧结构性改革,创新思想政治工作的方式、方法,广泛开展形势任务教育,以纵向到底、横向到边的全方位思想政治工作保障,解决职工工作生活中的实际困难,增强思想凝聚力、政治领导力、组织推动力。中冶天工集团党委以“认清形势、把握大势”为目标,采用领导带头讲、党支部书记经常讲、线上线下全方位讲等多种形式,讲清目标、讲明方向、讲透责任,引导广大干部职工将思想和行动统一到党的十九大精神上来,统一到中冶集团的工作目标和公司的战略定位上,提升了干部职工立足岗位,建功立业的行动自觉,有力推进了新天工在新常态下不断战胜困难,砥砺前行。
  
  持续提升组织覆盖力,全面增强党的建设质量
  
  中冶天工集团党委全面落实党的新时代的总要求,深入实施“三基建设”工程,推进基层党组织设置和活动方式创新,发挥党员先锋模范作用,筑牢党建工作基础。
  
  完善组织体系。按照“四个同步、四个对接”要求,同步建立党的组织、动态调整组织设置,把支部建在一线班组、工程项目,确保施工生产到哪里基层党组织建设到哪里,并逐步健全了各级共青团和工会组织,理顺隶属关系和责任体系,将200多个基层党组织3800余名党员纳入一体化管理。以党委为政治核心和领导核心的党、工、团组织,在推进企业改革发展过程中,坚持政治定力、增强担当精神,注重围绕生产经营中心开展工作,创新工作方法,持续不断发挥作用,为贯彻落实上级党组织的决策部署提供了有力的组织保证。
  
  强化责任落实。抓住党建责任制这个“牛鼻子”,全面落实管党治党责任。签订年度《党建工作责任书》,实施《贯彻落实全面从严治党要求工作任务清单》,构建了一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局。深入开展“党建质量提升年”活动,按照动员部署、排查摸底、整改提升、检查验收四个环节推动工作落实,在抓重点、补短板、提质量、强效果上下功夫,疾风厉势解决突出问题,久久为功夯实党建基础。实施基层党组织每年向集团党委报告党建工作制度、基层党组织书记抓党建述职评议制度,组织基层党组织书记现场述职会,压实主体责任、增强工作实效。运用党建工作考核“指挥棒”,实施日常检查与年度考评相结合的工作制度,构建“压实责任-量化考核-反馈整改”的党建工作闭环体系,使党建工作从“软指标”变为“硬约束”。
  
  持续提升发展推动力,深入推动供给侧结构性改革
  
  中冶天工集团党委把企业改革发展和生产经营管理中的难点和薄弱环节作为党建工作切入点,探索党建工作与生产经营的最佳结合点,实现党建与经营工作同频共振,打造推动公司发展的“新引擎”。
  
  破解发展难题。全面深化领导力建设,深刻理解领导力的核心特质,结合当前的经济形势、行业发展新趋势和中冶天工自身发展情况,深入思考了“为什么加强领导力建设”、“如何打造领导力品牌”等命题,积极打造“五种领导力”。发挥“关键少数”的领头雁作用。按照“学理论、明思路、谋发展”的理念,深化党委中心组学习效果,以学习提升理论素养,研讨发展思路、转变思想观念。立足于经济新常态和深化国有企业改革的大环境,着力加强战略预判,以问题为导向,精准发力,向企业积存多年的顽瘴痼疾开刀,破除利益固化藩篱,深入推进转型升级、提质增效、风险防控、创新驱动等各方面工作,使企业的战略决策能力、资金管控能力、协同作战能力、监督指导能力以及党的建设能力得到了全面提升,总体深化改革措施日渐成效,走出了一条适合新天工特色的发展之路。
  
  融入中心工作。以服务生活经营、凝聚党员为切入点,创新活动载体和平台,深化党内主题活动,将党建动能转化为生产力、竞争力、凝聚力。开展“深化供给侧结构性改革”大讨论,破解改革发展难题,推动全员创新创效。创建“党员示范岗”,亮身份、作示范、践承诺,增强党员身份认同和组织存在感。推进“党建+”品牌建设,在重点工程启动劳动竞赛,围绕工期、安全、质量、效益等重点工作,运用设立党员先锋岗、划分党员责任区、建立党员突击队、设立党员示范工程等实践载体,凝心聚力、发挥作用,形成了党建领航,聚力企业发展的强大气场。
  
  持续提升文化凝聚力,源源激发企业发展内生动力
  
  中冶天工集团党委着力加强对企业文化的宣传和传播,让企业文化真正深入到企业管理的各个方面,实现企业管理风气、管理气氛、管理行为和管理绩效的变化。
  
  打造正向价值文化。发挥文化融心、融智、融情功能,围绕新天工建设中的难点、热点,特别是战略执行、市场开拓、价值创造、冗员清理等关系企业生存发展的中心工作,赋予“天工”新的深刻寓意,对“树立命运共同体意识”、“工资是自己挣的”、“回归经营本质”、“像鹰一样重生”、“祛除劣币,让良币占领市场”、“走出去海阔天空”等正向的价值理念进行推广,并利用企业报纸、网站、微信平台进行了广泛宣传,符合中冶天工集团发展实际的新的企业理念在逐步展开中层层渗透到各级领导干部和广大员工,引起了广大员工和各个层级的共鸣。正向价值文化理念的不断树立,更大范围的取得了职工的信任和支持,在企业爬坡过坎的过程中指挥出了齐合唱的一个调子,有效确保了各项战略举措的落实落地。
  
  讲好天工故事。围绕促进企业发展,注重文化宣传与生产经营工作的结合,在文化宣传的导向性方面加大工作力度,拓展文化宣传的工作内容和深度,开展全方位、高频度、多层次的宣传发动工作。通过统筹协调内部一网、一报和微信平台,开辟“天工讲习所”、“党旗飘飘”、“新兴产业展望与探索”、“提质增效强管理”、“最美劳动者”、“奋斗天工人”等专栏进行全方位宣传,进一步讲好天工故事,对内凝聚职工思想,营造浓厚活动氛围,对外传播天工好声音,不断增强天工品牌影响力。
  
  正是紧紧依靠强化党的组织力建设,不断激发企业创新驱动的新活力,中冶天工集团在致力于供给侧结构性改革,推动企业转型升级、提质增效中,明显呈现了高质量的发展态势,仅2018上半年,就完成中冶集团下达的全年营销任务近七成,同比营业收入提高近五成,一批“大高新综”的高质量项目占比大幅提升,企业发展走出低谷,步入了良性发展的快速轨道。
  
  鼓角铮鸣间,大军战犹酣。新的征程上,会有更高的险峰等待我们去登攀。只要我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的引领下,不断凝聚组织力,焕发新活力,我们就能在深化改革、转型升级的战斗中攻坚克难、勇往直前,继续书写出中冶天工集团更新更美的篇章!
  
  

来源:中国经济新闻网 作者:郭海涛 任雨 编辑: 曹阳       
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